Your browser does not support JavaScript!

Αρχική    Πώς να είσαι πιο ευγενικός : μία διαφυλική έρευνα στον εργασιακό χώρο  

Αποτελέσματα - Λεπτομέρειες

Προσθήκη στο καλάθι
[Προσθήκη στο καλάθι]
Κωδικός Πόρου 000469981
Τίτλος Πώς να είσαι πιο ευγενικός : μία διαφυλική έρευνα στον εργασιακό χώρο
Άλλος τίτλος How to be polite : a gendered research in the workplace.
Συγγραφέας Σκουλατάκη, Ευφροσύνη
Σύμβουλος διατριβής Οικονόμου Δέσποινα
Περίληψη Στην παρούσα εργασία μελετήθηκε η ευγένεια, διαφυλικά, στον εργασιακό χώρο. Πιο συγκεκριμένα, μελετήθηκαν οι τεχνικές μετρίασης των απειλητικών πράξεων και οι στρατηγικές ευγένειας που μπορούν να ακολουθηθούν. Με δεδομένο ότι έχει παρατηρηθεί ότι ο βαθμός ικανοποίησης και παραγωγικότητας στην εργασία συνδέεται και με τις διαπροσωπικές εργασιακές σχέσεις και κατ’ επέκταση και με τις στρατηγικές ευγένειας που ακολουθούνται, στόχος είναι να παρατηρηθεί πότε ο εκάστοτε εργαζόμενος, είτε άντρας είτε γυναίκα, είναι πιο παραγωγικός και ικανοποιημένος από την εργασία του. Υπήρξαν, λοιπόν, δύο πτυχές εστίασης, ο τρόπος και οι στρατηγικές ευγένειας που χρησιμοποιεί ο εργαζόμενος, όταν επιθυμεί να αρνηθεί κάτι που ζητήθηκε από τον προϊστάμενό του, καθώς και οι στρατηγικές που όταν τις χρησιμοποιεί ο προϊστάμενος, θα έχει αποδοτικότερη έκβαση της οδηγίας που έδωσε στον εργαζόμενο. Τέλος, καθώς στον εργασιακό χώρο συνυπάρχουν και τα δύο φύλα, παρατηρήθηκαν οι διαφορετικές τεχνικές που χρησιμοποιούν ώστε να μετριαστεί και να προστατευτεί το αρνητικό και το θετικό τους πρόσωπο, αλλά και το ποια τεχνική είναι παραγωγικότερη διαφυλικά όταν αυτή προέρχεται από τον προϊστάμενό τους. Αρχικά παρουσιάζεται η βιβλιογραφική επισκόπηση των γλωσσικών πράξεων και της γλωσσικής ευγένειας, μέσω των θεμελιωδών θεωριών, ώστε να γίνει συσχετισμός με τα ελληνικά δεδομένα. Πιο συγκεκριμένα, αφού παρατίθενται οι θεωρίες του Searle (1976) και των Brown & Levinson (1987) για τις γλωσσικές πράξεις και τη γλωσσική ευγένεια, αντιστοίχως, μελετώνταιοι συνθήκες ευγένειας στα ελληνικά δεδομένα με κύριες πηγές τις μελέτες της Sifianou και Bella. Στη συνέχεια, η ευγένεια συσχετίζεται με το γένος κοινωνιογλωσσολογικά, αναφέροντας το πως αυτό επηρεάζει τις στρατηγικές ευγένειας που χρησιμοποιούνται στην εκάστοτε συνθήκη και τον εργασιακό χώρο.
Φυσική περιγραφή 53 σ. ; 30 εκ.
Γλώσσα Ελληνικά
Θέμα Genders
Politeness
Sociolinguistics
Workplace
Διαφυλικότητα
Εργασιακός χώρος
Ευγένια
Κοινωνιογλωσσολογία
Ημερομηνία έκδοσης 2024-11-27
Συλλογή   Σχολή/Τμήμα--Φιλοσοφική Σχολή--Τμήμα Φιλολογίας --Μεταπτυχιακές εργασίες ειδίκευσης
  Τύπος Εργασίας--Μεταπτυχιακές εργασίες ειδίκευσης
Εμφανίσεις 35

Ψηφιακά τεκμήρια
No preview available

Κατέβασμα Εγγράφου
Προβολή Εγγράφου
Εμφανίσεις : 8